自深圳远峰集团步入轿车电子产品的规划和研制范畴以来，便凭仗其强壮的研制实力和商场拓宽形式敏捷站到了职业榜首队伍，并把握了职业话语权，顺势推出的YFinside规范推进了GPS职业的开展。

　　GPS职业的快速开展，也带来不少职业问题，冒充伪劣产品大行其道，顾客难有判别的规范。GPS职业缺少一套完善的产品规范与售后服务规范，GPS职业规范的缺失，使顾客在购买GPS的时分缺少安全感。可喜的是，咱们也看到一批本乡GPS品牌的掘起。远峰科技公司强壮的体系研制才能，差异化的产品定制计划，安稳牢靠的质量，是品牌商兴起和强大的刚强后台。远峰科技YFInside职业规范的提出，完毕了GPS职业无规范的混沌情况。

　　远峰拟定的GPS出产规范，包含板型，模具，配件，接口等规范，加快了GPS的遍及使用，也使其它计划商跟从远峰的出产规范；远峰拟定的软件规范，能够最大极限地兼容市面上的各种导航软件；乃至导航软件供货商在软件规划之初都将远峰规范作为导航软件开发的规范。

　　YFinside规范推出的中心主旨与出品方远峰集团的企业价值观坚持了高度的共同，即为了给顾客带来美观、好用、有保证的消费类电子产品，从规划、研制、出产各个环节严厉遵循办理准则化、作业规范化、测验苛刻化的政策。最要害的是，这样的准则、规范关于YFinside规范来说，都必须详细落地履行，并且是可控、可监管、乃至可数字量化的。

　　在YFinside规范傍边，每一个产品在规划之初，就必须由商场部们活跃进行商场调研，深度了解商场需求及同职业产品技能情况，并依据顾客的详细需求、喜爱、行为、习气，向产品部开始对产品提出定位及功用等方面的需求，即立项主张，继而进入立项阶段。

　　在立项阶段，产品部们必须在商场部分提交的调研陈述和立项主张的根底之上，进一步深化进行方针用户群明晰（建立：区域、年龄段、性别、盛行趋势、消费水平、商场容量等）和方针产品明晰（经过卖场、展会、刊物、客户等途径、取得产品详细信息），以及技能可行性明晰、制造可行性明晰、可取得资源明晰(质量、交期、价格、服务契合公司要求)。上述悉数经过了立项会，则正式进入研制阶段。

　　研制阶段，结构、硬件研制、软件研制、测验都必须由专项的多人团队，产品司理全程和谐，拟定项目工作计划、和谐项目要害技能及解决计划、产品装备、人员安排分配、安排样机资料、预备（BOM、供货商名录）、样机制造及实验测验、样机评定及修订。

　　产品司理的人物在YFinside规范中被界说得非常重要，从立项、研制、研制测验，到试产总结评定、质量检测，再到试销反应、追溯召回，产品司理都必须全程盯梢。

　　远峰YFinside规范化计划的推出，整合了很多优质上游资源，供给高性价比产品，提高了产品集成度，把控了产品的质量，加快了我国导航工业的开展。